1. konsultan pr jakarta - Tujuan organisasi harus jelas, transparan, perlu di perhatikan ketidaksamaan pada teori dan praktek. 
2. Peninjauan kembali, perlu duduk dengan direksi, dengan sama memperhitungkan, memakai komunjkasi yang sehat dan etis, untuk perolehan maksud untuk keuntungan semua pihak. 
3. Buat rencana, kwalitas product atau jasa yang juga akan direalisasi dengan semua suatu hal yang berkaitan termasuk fasilitas prasarana hingga dapat direalisasikan. Telah sesuai sama maksud? Dengan kualitatif sudah ada perhitungan sesuai keperluan. 
4. Inventarisasi pelanggan, telah sesuai sama gagasan? Dengan perhitungan yang tepat dengan penggolongan pelanggan mungkin, yang cukup umum, yang baru mungkin memerlukan kekhususan? 
5. Product amu jasanya apakah telah benar sesuai keperluan, hasrat, keinginan umum, dan pemakaijasa dengan mempertimbangkan kekuatan, kebutuhan organisasi atau perusahaan untuk keuntungan dengan. 
6. PR baiknya perlu memohon pada direksi untuk berikan pengarahan. Hal semacam ini penting agar visi atau misi organisasi atau perusahaan tidak terlewatkan dan betul-betul tidak dirugikan dan malah berikan keberlangsungan hidupnya, karena hal semacam ini adalah kesejahteraan semua organisasi dan dengan efek positif ini keyakinan umum juga akan jadi makin bertambah. 
7. Berikan peluang direksi untuk berikan idenya, saran dan terlebih Ini sangat penting, pertama agar benar benar lengkap semua keperluan diintegrasikan hingga semua pihak merasa senang. tak ada ganjalan, apa yang masih tetap perlu di sampaikan dapat dibuat dan diintegrasikan dalamkegiatan PR itu. Ke-2, tidak kalah pentingnya dengan inspirasi, saran, pendapat, dan kritik, yang disebut input sangat penting untuk membuat perbaikan. Perbaikan sesuai sama keperluan, hasrat dari keinginan ke-2 belah pihak. 
8. Ambil inti dari pertemuan. Saat itu sangat bernilai, dan setiap rekanan, komunikasi yang baik dan etis juga akan buat kita lebih masak dan dewasa. Kita mengerti ada sama-sama memerlukan, ketergantungan untuk jadi lebih baik dan lebih lengkap. Oleh karenanya, pertemuan itu dikerjakan dengan motivasi untuk memperoleh hasil yang lebih baik dan untungkan untuk semua pihak. Inti dari pertemuan juga akan membawa hasil yang berkwalitas. perolehan maksud dapat jadi maksimal, buat semua pihak senang, dan kesejahteraan dengan sendirinya juga akan bertambah.
9. Memilih atau memakai media yang tepat. Apakah itu berarti? Sensitif pada Iingkungan, tahu dan mengerti kemampuan organisasi atau perusahaan, perhitungan biaya tidak meleset. Mengetahui semasing kekhasan media dan bagaimana pemakaiannya, ditujukan untuk apa, mempertimbangkan jarak atau frekwensinya, dan sebagainya.
10. PR itu dengarkan, memerhatikan. menghormati, meyakini lewat inspirasi, pendapat, saran, hasrat, keperluan, yang dirasakan, kritik, dan banyak yang beda. Apakah itu tujuannya? Seseorang PR harus memiliki kepekaan. kedewasaan, dan kematangan. Dengan kriteria basic dan kriteria mental, PR juga akan membuat pribadinya jadi Makin masak, makin dewasa. dan makin profesional di bagiannya.

Ingat-ingatlah kriteria basic Public Relations berikut ini : 

(a) kekuatan untuk mencermati, menganalisis masalah ; 

(b) kekuatan menarik perhatian ; 

(c) kekuatan memengaruhi pendapat ; 

(d) kekuatan merajut hubungan. 

Bila seorang PR memiliki kriteria basic itu, juga akan sangat menolong dengan berhasil dalam melakukan peranan PR. Tetapi, diakui kalau itu semua melalui sistem panjang, tetapi bila kita mengerti begitu pentingnya peranan PR dalam masa demokrasi ini, bangsa indonesia juga akan terbantu untuk temukan starategi dalam mengatasi atau menangani semua jenis problem yang keluar di orang-orang ataupun dalam pemerintahan kita. 

Mengenai kriteria mental Public Relation adalah seperti berikut : 

(a) Kejujuran ; 

(b) Integritas ; 

(c) Kesetiaan. 

Lihat juga : konsultan public relations

Bila kita semua ingin mengerti apakah itu peranan PR, tak ada alasan untuk takut atau menghambat timbulnya beberapa pakar profesional di Indonesia ini. Malah sama-sama menolong, mendorong, emberi keringanan bagaimana Indonesia dapat memiliki PR yang handal dan betul-betul profesional. Namun janganlah malah merasa tersaingi oleh PR karena kita telah memiliki Humas demikian lama beberapa puluh th., siapa saja yang takut membuat perubahan akan tidak sempat berkembang, dan berikut sifat PR.